TY  - BOOK
AU  - De Almeida, Maria Zélia 
TI  - Cargos, carreiras e remuneração
U1  - 6583125 
PY  - 2015///
KW  - Administración de personal
KW  - COMPETENCIAS LABORALES
KW  - EVALUACION DE CARGOS
KW  - Salarios
N1  - 17598; 102617; 102618; 15794; 102620; 10406; 105630; 1698; 116204; 4969; 19790; 104436; 5144; 51868; 3899; 9683; 1703; 1697
N2  - As condições empíricas têm demonstrado que o sucesso de um sistema de remuneração reside, principalmente, na habilidade em projetar e gerir recompensas, de forma a dar suporte às demandas organizacionais. Portanto, necessitam estar alinhadas não apenas aos valores e à história da organização, como também à estratégia e à arquitetura organizacional. Neste livro, os autores compartilham com seus alunos e leitores, reflexões importantes para todos aqueles que se defrontam com os desafios relativos à questão de modelagens de sistemas de remuneração.
ER  -