| 000 | 01405nam a22002057a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 005 | 20241204071330.0 | ||
| 008 | 240408s2021 ck d ||gsm||| 00| 0 spa d | ||
| 040 |
_aCO-BoESAP _bspa _cCO-BoESAP |
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| 090 | _aTOL083 2021 | ||
| 100 | 1 |
_9218473 _a Avila M., John Fernando _eautor |
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| 245 | 1 | 0 |
_aDiagnóstico, ajuste y plan de acción de la política estratégica del talento humano dentro del modelo integral de planeación y gestión (dimensión 1 política 1) para el fortalecimiento de la capacidad institucional de la alcaldía municipal de Santa Isabel Tolima / _cJohn Fernando Avila M. ; asesor académico Soraya Mogollón Vanegas. |
| 260 |
_aIbagué : _bEscuela Superior de Administración Pública, _c2021. |
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| 300 |
_a1 CD-ROM : _bgráficos |
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| 520 | 1 | _aElaborar el ajuste de la Matriz Gerencia Estratégica de Talento Humano y el Plan de Acción de la Política Estratégica de Talento Humano dentro del Modelo Integrado de Planeación y Gestión - MIPG, como parte del fortalecimiento de la capacidad Institucional de la Alcaldía Municipal de Santa Isabel Tolima. | |
| 526 | _a51868 | ||
| 610 | 2 | 0 |
_aEscuela Superior de Administración Pública (Tolima) _vTESIS Y DISERTACIONES ACADÉMICAS _9213462 |
| 650 | 2 | 0 |
_aAdministradores Públicos (Tolima) _vTESIS Y DISERTACIONES ACADÉMICAS _9188206 |
| 700 | 1 |
_956616 _aMogollón Vanegas, Soraya _edirector de tesis |
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| 942 |
_2cl _cTESIS |
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| 999 |
_c172890 _d172890 |
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